Identifica talente in companie | Cautare Business24.ro

10 Iulie 2023 - Top 6 schimbări pe care le poți face în compania ta, pentru a crește retenția angajaților

Din cauza schimbărilor și evenimentelor majore din ultimii ani, managerii moderni se află în fața unor noi provocări: fluctuația de personal, schimbarea nevoilor și aspirațiilor angajaților

#retentie angajati,

#companii,

#angajati

, #Stiri Companii

06 Mai 2023 - MassMutual Romania participă la DevTalks 2023, în calitate de Sponsor Principal

DevTalks România, cea mai amplă conferință dedicată dezvoltatorilor software şi profesioniștilor IT din România, revine în format fizic la Romexpo, Pavilion B1, pe 21-22 Iunie, unde se vor

26 Noiembrie 2019 - Retentia si motivarea angajatilor, preocupari constante pentru specialistii de Resurse Umane

In perioada 5-6 noiembrie 2019, BusinessMark a organizat la Cluj-Napoca o noua editie a HR VIBES la Grand Hotel Italia.

#CLUJ NAPOCA HR VIBES 2019

, #Resurse umane

25 Ianuarie 2018 - Iata cum poti contribui la cresterea firmei tale printr-o simpla schimbare de mentalitate

Rezultatul actiunilor noastre este la fel de important ca reactia noastra la acestea. Confruntati cu esecul, unii oameni se lasa urmariti de nereusita, in timp ce altii il folosesc ca pe un prilej de

#lider mentalitate crestere,

#mentalitate crestere companie,

#cum sa cresti compania

, #Lideri

11 Iulie 2015 - Pushkar Chatterji, managerul care are inovarea la degetul mic

Pushkar Chatterji conduce filiala romaneasca a Evalueserve si stie ce trebuie sa faca fiecare manager din fiecare tip de companie pentru a spori inovarea in echipele sale.

#Pushkar Chatterji Evalueserve Romania,

#inovare companii,

#inovare multinationala

, #Manageri

05 Iunie 2015 - Cum identifici si dezvolti talentele din compania ta. Fa-ti un plan!

Programul de identificare si dezvoltare a talentelor trebuie sa ia in considerare faptul ca posibile talente pot fi identificate in propria companie sau in exteriorul acesteia.

#identifica talente in companie,

#Constantin Cornea Psiholog

, #Angajari

22 Septembrie 2014 - Sa discutam despre cum atragem si pastram talentele in companii

Intrebare: Cum isi da seama un Director de Resurse Umane ca a inceput procesul de revenire din criza economica? Raspuns: Colegii incep sa-i vorbeasca din nou despre atragerea si pastrarea talentelor

#resurse umane,

#companie resurse umane

, #Stiri Companii

13 Mai 2014 - "Prietenia" dintre directorii financiari si cei de resurse umane naste profit

Colaborarea mai intensa dintre directorii financiari (CFO) si directorii de resurse umane determina o crestere a performantei de business, se arata in studiul global EY - Partnering for performance.

#director resurse umane companie,

#colaborare directori companii,

#profit companii

, #Profit

07 Decembrie 2012 - Primele 60 zile ca Specialist HR, oportunitati nelimitate

Felicitari, ai fost angajat! Bine ai venit in echipa noastra!...si acum?

#specialist resurse umane,

#resurse umane companii

, #Cursuri leadership

26 August 2010 - Deschiderea unei afaceri, in 12 pasi

Daca vechiul tau job nu te mai multumeste, daca tu crezi ca ai nevoie de mai multa independenta si libertate financiara, atunci este momentul sa-ti deschizi afacerea la care ai visat toata

#abilitati,

#afacere,

#antreprenor,

#capital,

#clienti,

#lansare

, #stiri Impact

25 Ianuarie 2008 - Leadership Strategic

A fi leader nu a fost niciodata o treaba usoara si, daca citim despre leaderi de succes din toata lumea, vom constata ce provocari au avut in fata lor cand si-au luat responsabilitatile jobului

#CEO

06 Martie 2008 - Danone: Fluctuatia angajatilor afecteaza productivitatea

Fluctuatia de personal si scaderea nivelului de competenta a resurselor umane afecteaza, in mod direct, productivitatea angajatilor de pe piata locala a muncii, potrivit lui Mircea Mateescu, director

#stiri Danone

06 Mai 2008 - CV-urile, irelevante atunci cand se cauta persoane creative

Atunci cand companiile isi propun sa recruteze "talente", adica persoane care pot aduce plus-valoare unei companii si solutii salvatoare, ar trebui sa abordeze procesul de selectie dintr-o

#Stiri Locuri de munca