Concedieri masive în marile corporații din SUA. Numărul celor care rămân fără loc de muncă este de ordinul zecilor de mii

Marti, 15 Noiembrie 2022, ora 18:33
1231 citiri
Concedieri masive în marile corporații din SUA. Numărul celor care rămân fără loc de muncă este de ordinul zecilor de mii
Declinul economic obligă corporațiile să concedieze angajați FOTO Pixabay

Mari companii americane precum Amazon, Microsoft, Netflix sau Meta și-au anunțat angajații că vor urma concedieri importante.

Încetinirea creșterii economice, cumulată cu creșterea costurilor aferente angajaților, alcătuiesc motivele corporațiilor pentru a tăia din locurile de muncă, scrie Euronews.

Amazon ar putea fi următoarea mare companie din industria IT care își va reduce numărul de angajați în 2022. Gigantul din domeniul comerțului digital intenționează să renunțe la aproape 10.000 de angajați din mai multe departamente, scrie The New York Times.

De asemenea, compania Twitter a concediat jumătate din numărul angajaților. Până și Netflix, renumită în piață drept o firmă care nu renunță la personal, a făcut restructurări, iar Shopify, care a înregistrat creșteri în perioada pandemiei COVID-19, este nevoită să dea afară sute de persoane.

Compania Amazon intenționează să renunțe la aproape 10.000 de angajați, echivalentul a 3% din numărul total al oamenilor care lucrează la companie.

Compania americană a renunțat la cel puțin 560 de persoane care lucrau la magazinele concept ale Amazon, la departamentul de telesănătate ce a fost închis, precum și la divizii, precum robotica și educația online.

Meta, compania-mamă a Facebook, vrea să concedieze peste 11.000 de oameni, adică aproape 13% din numărul total al angajaților săi.

"Vreau să-mi asum responsabilitatea pentru aceste decizii și pentru modul în care am ajuns aici. Știu că este greu pentru toată lumea și îmi pare rău în special pentru cei afectați", a scris Mark Zuckerberg, directorul general al Meta, într-o postare pe blogul său.

Aproape 3.700 de oameni, adică aproape 50% dintre angajații companiei Twitter, au primit e-mailuri prin care au fost anunțați c-au fost dați afară începând din 4 noiembrie, la scurt timp după ce Elon Musk a cumpărat rețeaua de socializare.

Angajații disponibilizați au fost anunțați prin e-mailuri directe că Twitter „efectuează o reducere a forței de muncă pentru a ajuta la îmbunătățirea sănătății companiei” și li s-a oferit o indemnizație de concediere.

Deși fuseseră avertizați că ar urma să aibă loc „reduceri de personal”, numeroși angajați s-au trezit cu accesul blocat la laptopuri și la sistemele companiei, conform Insider.

Compania Netflix a recurs la patru serii de restructurări anul acesta. Astfel, aproape 500 ...citeste mai departe despre "Concedieri masive în marile corporații din SUA. Numărul celor care rămân fără loc de muncă este de ordinul zecilor de mii" pe Ziare.com

Angajații de la fabricile din Brașov scapă de restructurări. Concedierile colective plănuite de un gigant al industriei europene ocolesc România
Angajații de la fabricile din Brașov scapă de restructurări. Concedierile colective plănuite de un gigant al industriei europene ocolesc România
Multinaționala din domeniul industriei aeronautice și al apărării Airbus SE nu plănuiește să concedieze din angajații pe care îi are la două fabrici din România. Informația vine la...
#corporatii, #Statele Unite ale Americii, #concedieri, #recesiune , #Stiri Locuri de munca

Curs valutar

1 EUR = 4.9732 RON

0.0024

1 USD = 4.7413 RON

0.0081
  1. Ionuț Bindea (ROCA Industry) la Quarterly Report: „Avem deja implementați roboți în producție. Peste doi ani vom avea retehnologizată 100% fabrica”
  2. Valentin Budeș (Sphera) la Quarterly Report: „Am înregistrat recorduri în trimestrul III. Vom adăuga mărci noi când suntem convinși că pot aduce valoare adăugată acționarilor”
  3. Industriile în care angajații câștigă mult mai mult decât media națională. Scad ușor veniturile în IT
  4. Cum să plătești online cu cardul? 5 pași și greșeli de evitat