Ce bonusuri primesc angajatii romani de Paste

Bonusurile sunt un instrument esential pentru motivarea si recompensarea angajatilor, pentru pastrarea echilibrului socio-profesional, se arata intr-un studiu realizat de Edenred.

Potrivit legislatiei romane, firmele private pot oferi de Paste salariatilor tichete sau carduri cadou in valoare de pana la 150 lei. Valoarea lor este deductibila fiscal si scutita de taxele salariale si patronale care se aplica bonusurilor sau primelor (contributii sociale de sanatate, somaj, concedii etc), si care pot ajunge pana la 50% din suma.

"Optiunea cea mai buna prin care companiile isi pot minimiza cheltuielile cu primele de Paste, fara a micsora sumele nete primite de salariati, este metoda tichetelor si cardurilor cadou", explica sursa citata.

Citeste articolul complet pe Avocatnet.ro

Vești proaste pentru angajații Tarom. Compania intră în reorganizare economică

Ministrul Transporturilor, Sorin Grindeanu, a declarat miercuri, 24 aprilie, la Tulcea, că TAROM va primi până la finele lunii ajutor din partea Comisiei Europene şi apoi va intra într-o...

ÎCCJ, decizie care vizează mii de șoferi: Norma juridică privind despăgubirile prin RCA este clară

Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie (ÎCCJ) a decis că norma juridică privind valoarea reparaţiei şi implicit a despăgubirilor prin asigurarea de răspundere civilă auto (RCA) este este...