Reducerile de costuri reprezinta noua religie in lumea financiara. Bancile europene au admis, in al doisprezecelea ceas, ca au o problema in privinta costurilor, iar acum sunt fortate sa demonstreze investitorilor ca pot obtine profit si cu bani mai putini.
In ultimele saptamani, liderii unor banci ca Barclays si Deutsche Bank au raspuns reprosurilor in privinta cheltuielilor salariale nejustificate si au anuntat noi reduceri de costuri, relateaza Reuters.
"Bancile recunosc, in sfarsit, ca este necesar sa se restructureze, pentru a se adapta noului mediu economic, dupa ce au vazut cum criza persista trimesru dupa trimestru", a declarat Andrew Lim, analist la Espirito Santo in Londra.
Cu toate acestea, dimensiunea provocarii este descurajatoare. Bancile de investitii ar putea fi nevoite sa reduca personalul cu pana la 40%, in contextul in care noile tehnologii isi demonstreaza eficienta, iar clientii vor tranzactii rapide, la preturi competitive, in detrimentul consilierii, a explicat Simon Maughan, analist la Olivetree Securities.
Pe de alta parte, alti consultanti sunt mai putin transanti si estimeaza reduceri de personal de cel mult 15% in urmatorii cinci ani. Chiar si acest scenariu mai optimist presupune concedierea a 75.000 de angajati, dintr-un total de 500.000, la nivel global.
Pe langa restructurarea locurilor de munca, masurile care pot redresa situatia financiara a bancilor sunt reducerea capacitatii, renuntarea la anumite produse financiare si extinderea prin joint ventures.
2012, anul care va decide soarta bancilor
"Poate ca peste cinci ani, vom privi 2012 ca anul care a decis soarta bancilor care au supravietuit crizei si a celor care n-au supravietuit", a declarat consultantul financiar Roland Berger.
RBS planuieste sa restranga si sa restructureze activitatea bancii sale de investitii, dupa ce a renuntat deja la 29% din angajati, incepand din 2010. Cu toate acestea, reprezentantii bancii au declarat ca alte 300 de posturi sunt vizate, un semnal de alarma, de altfel, pentru bancile concurente.
"Este limpede ca avem o problema cu costurile", a declarat Stuart Gulliver, imediat dupa preluarea conducerii bancii HSBC, in primavara lui 2011. El si-a propus reducerea cu 3,5 miliarde de dolari a costurilor anuale.
De asemenea, Anshu Jain, noul CEO al Deutsche Bank, a anuntat ca va reduce costurile anuale cu 4,5 miliarde de euro pana in 2015. Costurile bancii se ridicau la 83% din venituri in cel de-al doilea trimestru al anului, insa Jain isi propune sa ajunga la 55-65%.