Peste 28.000 de politisti vor avea venituri mai mari deoarece din 1 februarie va fi majorat de la 5 la 10 % sporul pentru risc si suprasolicitare neuro-psihica, iar in acelasi timp de acest spor vor beneficia mai multe categorii de politisti, a anuntat, vineri, Ministerul Afacerilor Interne (MAI).
Dintre cei peste 28.000 de politisti care vor beneficia de majorarea sporului pentru risc si suprasolicitare neuro-psihica fac parte, spre exemplu, politistii de la actiuni speciale si politistii cu atributii pentru cercetarea la fata locului: judiciaristi, criminalisti, pirotehnisti, conductori caini.
De asemenea, din acest an se acorda o indemnizatie pentru paza si supraveghere de 5% pentru politistii care asigura paza, escortarea si supravegherea detinutilor, retinutilor, arestatilor preventiv, pe timpul efectiv prestat in astfel de conditii.
Cresterile salariale generate de majorarea sporului pentru risc si suprasolicitare neuro-psihica de la 5% la 10% si acordarea indemnizatiei pentru paza si supraveghere de 5% vor intra in vigoare din luna februarie si se vor regasi in salariile din luna martie.
Ministerul Afacerilor Interne spune ca aceste majorari vin pentru stimularea unor politisti care desfasoara activitati deosebite si care sunt similare cu cele de politie judiciara, iar pe masura ce vor fi incadrati mai multi politisti in sistem "se vor asigura resursele de personal necesare pentru asigurarea in bune conditii a permanentei serviciului politienesc".... mai mult
Vineri, 05 Ianuarie 2018, ora 15:52
Peste 28.000 de politisti vor avea venituri mai mari deoarece din 1 februarie va fi majorat de la 5 la 10 % sporul pentru risc si suprasolicitare neuro-psihica, iar in acelasi timp de acest spor vor beneficia mai multe categorii de politisti, a anuntat, vineri, Ministerul Afacerilor Interne (MAI).
Dintre cei peste 28.000 de politisti care vor beneficia de majorarea sporului pentru risc si suprasolicitare neuro-psihica fac parte, spre exemplu, politistii de la actiuni speciale si politistii cu atributii pentru cercetarea la fata locului: judiciaristi, criminalisti, pirotehnisti, conductori caini.
De asemenea, din acest an se acorda o indemnizatie pentru paza si supraveghere de 5% pentru politistii care asigura paza, escortarea si supravegherea detinutilor, retinutilor, arestatilor preventiv, pe timpul efectiv prestat in astfel de conditii.
Cresterile salariale generate de majorarea sporului pentru risc si suprasolicitare neuro-psihica de la 5% la 10% si acordarea indemnizatiei pentru paza si supraveghere de 5% vor intra in vigoare din luna februarie si se vor regasi in salariile din luna martie.
Ministerul Afacerilor Interne spune ca aceste majorari vin pentru stimularea unor politisti care desfasoara activitati deosebite si care sunt similare cu cele de politie judiciara, iar pe masura ce vor fi incadrati mai multi politisti in sistem "se vor asigura resursele de personal necesare pentru asigurarea in bune conditii a permanentei serviciului politienesc".... mai mult
Vineri, 05 Ianuarie 2018, ora 15:52
Cresterea rapida a salariilor pune in pericol competitivitatea economica a Romaniei si amplifica deficitul de cont curent, potrivit raportului anual de tara al agentiei de evaluare financiara Moody's.
In document se arata totusi ca profilul de creditare este sustinut de factori precum perspectivele favorabile de crestere economica pe termen mediu, nivelul moderat al raportului intre datoria guvernamentala si PIB si accesul la finantare ieftina.
Moody's recomanda Romaniei sa tina sub control cheltuielile guvernamentale, sa creasca absorbtia fondurilor europene si sa intareasca guvernanta la companiile de stat.
"Cu toate ca Romania a trecut printr-o consolidare fiscala, politica expansionista din ultima perioada a erodat beneficiile aduse de consolidarea care a avut loc dupa criza financiara mondiala. In acelasi timp, politica macroeconomica prociclica a dus la majorarea rapida a salariilor, punand in pericol competitivitatea economica si amplificand deficitul de cont curent", a afirmat Daniela Re Fraschini, vicepresedinte adjunct la Moody's si autoare a raportului.
Romania a facut progrese reale in corectarea dezechilibrelor macroeconomice, creand conditiile pentru o crestere economica solida. Cu toate acestea, aceste progrese ar putea fi erodate pe termen mediu.
Am putea avea o crestere economica de 6,5% in 2017, insa este improbabil ca ritmul sa fie sustenabil
Moody's se asteapta ca stimulii fiscali sa contribuie la o crestere economica solida pe termen... mai mult
Sambata, 25 Noiembrie 2017, ora 11:38
Decizii majore au fost luate miercuri la Posta Romana, unde noul Consiliu de Administratie s-a reunit in prima sedinta, la care a participat si ministrul Comunicatiilor si Societatii Informationale, Lucian Sova.
In aceasta sedinta a fost ales drept nou presedinte Adrian Gavruta, secretar general adjunct in ministerul condus de Sova, iar sefa de Cabinet a ministrului, Elena Petrascu, a fost numita director general interimar pentru urmatoarele 4 luni. Vechiul director general Rares Stanciu, tot interimar, fusese numit abia in luna septembrie.
Lucian Sova a cerut membrilor conducerii Postei sa se asigure ca va fi implementata strategia pe care Guvernul a gandit-o pentru institutie.
"Va cer sa va implicati cu toata responsabilitatea in aplicarea masurilor pe care le veti lua. Tinta este sa reducem costurile si sa eficientizam activitatea companiei. O componenta extrem de importanta pentru ca acest plan sa functioneze este resursa umana care ar trebui mai bine instruita pentru a face fata exigentelor clientilor, dar si imbunatatirea conditiilor de munca a angajatilor care trebuie dotati cu tehnologie moderna care sa le usureze munca si sa reduca timpii pentru serviciile prestate", a declarat Lucian Sova, potrivit unui comunicat remis de institutie.
De altfel, in sedinta de miercuri, au fost deja aprobate primele masuri din aceasta strategie prezentata de Guvern saptamana trecuta.
Astfel, au fost desfiintate mai multe posturi de conducere de la nivel central,... mai mult
Miercuri, 04 Octombrie 2017, ora 16:30
Climatul politic si cadrul de reglementare reprezinta principalele obstacole pe termen scurt la adresa realizarii investitiilor, iar nivelurile productivitatii sunt mult inferioare mediei UE, arata un sondaj prezentat miercuri de Banca Nationala a Romaniei si Banca Europeana de Investitii (BEI).
"Investitiile din ultimii trei ani au inregistrat un volum corespunzator, doar 12% din firme raportand constrangeri din punctul de vedere al finantarii. Cu toate acestea, perspectivele privind investitiile in Romania sunt mixte", mai arata sondajul realizat de Grupul BEI privind "investitiile si finantarea investitiilor - cazul Romaniei".
Conform sondajului, aproape trei sferturi dintre respondenti considera ca au efectuat un volum corespunzator de investitii in ultimii trei ani. Pe de alta parte, ponderea firmelor care considera ca au investit prea putin este mai ridicata in Romania comparativ cu alte tari din UE.
Concluziile sondajului indica faptul ca firmele cu un volum prea scazut de investitii apreciaza ca au un stoc de capital de calitate inferioara, semnaland implicit intarzieri in realizarea investitiilor. "Per ansamblu, companiile romanesti percep, de asemenea, calitatea stocului lor de capital ca fiind inferioara celei corespunzatoare companiilor din alte state membre UE", arata autorii studiului.
Firmele din Romania investesc preponderent in active corporale, un volum relativ redus de resurse fiind directionat catre cercetare si dezvoltare si catre... mai mult
Miercuri, 21 Iunie 2017, ora 19:15
S-a intrebat cineva de ce se discuta in Romania atat de mult despre pensii si atat de putin despre salarii?
E ceva neasteptat ca o intreaga clasa politica sa fie lipsita de simtul realitatii. Eu cred ca niciun guvern al Romaniei nu va mai putea plati nicio pensie peste 25 de ani daca lucrurile nu se schimba din temelii.
De ce sunt atat de putine voci care spun adevarul? De ce sunt atat de putine voci care isi asuma o pozitie nepopulara? Paradigma e gresita, nu poti strange bani de la cineva care munceste sa platesti odihna, retragerea sau asistenta medicala cuiva care la randul lui a platit pentru altcineva. E ceva fundamental gresit.
In opinia mea, fiecare trebuie sa plateasca pentru el. Aceasta caciula comuna in care se strang toti banii pentru pensii, somaj si asistenta sociala pentru ca apoi sa fie redistribuiti e cel mai mare Caritas inventat vreodata. Din acea caciula se hranesc tot felul de clase privilegiate de functionari extraordinari care incaseaza apoi pensii ...citeste mai departe despre "Pensiile politicienilor si Caritas cu salariile romanilor" pe Ziare.com mai mult
Sambata, 20 Iunie 2015, ora 08:52
Salariile din sectorul privat au crescut in medie cu 4,1% in acest an, sub nivelul de 4,6% inregistrat anul trecut, iar pentru 2015 peste jumatate din companii programeaza majorari salariale de aproximativ 4%, potrivit unui studiu realizat de PwC.
Cea mai mare crestere salariala in 2014 a fost inregistrata in sectorul IT&C (7%), iar cele mai modeste majorari au fost raportate in sectorul bancar si retail (ambele 3,2%), relateaza Mediafax.
"Cu toate ca salariul minim la nivel national a fost majorat de doua ori in cursul unui an, cresterile salariale total efectuate de catre companii au fost destul de modeste in 2014. Pe de alta parte, tendinta de scadere a ratei inflatiei a redus presiunile salariale", a afirmat Mihaela Mitroi, liderul Departamentului de consultanta fiscala si juridica din Romania intr-un comunicat transmis de PwC.
Studiul a analizat nivelurile salariale si politicile de remunerare a 166 de companii din noua sectoare economice, respectiv publicitate, bancar, bunuri de larg consum, produse industriale, IT&C, leasing, farmaceutic, retail si centrele de servicii externalizate.
Dintre companiile participante la studiu, 86% au majorat deja sau intentioneaza sa creasca salariile in acest an, in timp ce 14% dintre companii fie nu vor majora salariile, fie nu au luat inca o decizie pana la momentul realizarii studiului, respectiv luna iulie.
"Avand in vedere ca redresarea economica la nivel european este inca fragila, iar contextul geopolitic... mai mult
Joi, 04 Septembrie 2014, ora 16:13
Peste 2.000 de manageri romani lucrau in strainatate, la conducerea unor companii sau a unor divizii ale marilor grupuri internationale, la nivelul anului 2010. Chiar daca din cauza crizei numarul lor a mai scazut, romanii sunt achizitii valoroase pentru companiile internationale.
Majoritatea tarilor unde lucreaza romanii cu pozitii de conducere se afla in Europa, dar exista pozitii si in Statele Unite si Asia, potrivit informatiilor Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca
"99% din managerii romani care ajung pe pozitii importante la firme din strainatate (vorbesc aici doar de tarile civilizate, nu de cele >, ca Ucraina, Albania, tari africane etc) sunt trimisi prin filiala din Romania a firmei respective, dupa ce au lucrat multi ani in firma respectiva, au avut o ascensiune constanta si au confirmat ca sunt compatibili cu modelul corporatist central.
Cazurile in care astfel de manageri ajung direct din Romania in aceste tari dezvoltate pe o pozitie manageriala semnificativa pe alta filiera decat cea descrisa mai sus sunt rare, foarte, foarte rare exceptii. De pilda, e aproape de neconceput ca o firma occidentala sa caute astfel de manageri in Romania", scrie pe blogul sau specialistul in resurse umane George Butunoiu, care a fost implicat in procesul de recrutare a managerilor straini pentru companiile de stat din Romania.
Salariile managerilor romani care ajung in straintate pot fi duble sau chiar triple, spune George Butunoiu.
Printre... mai mult
Miercuri, 24 Octombrie 2012, ora 14:21
Galagia politica din Romania si problemele din restul Europei sunt motivele principale pentru care increderea populatiei nu a revenit, dar perceptia se va schimba odata cu revenirea economiei, cresterea salariilor si scaderea somajului, a declarat Jeffrey Franks, seful misiunii FMI.
"Unul din motivele pentru care increderea nu si-a revenit in totalitate este ca oamenii se uita si la restul Europei, iar acest lucru nu le da incredere. Poate fi, insa, si o chestiune de galagie politica, aici in Romania. Increderea oamenilor in activitatea economica va fi restaurata atunci cand ei vor vedea ca salariile cresc, somajul scade, iar odata cu revenirea cresterii economice se va construi un cerc virtuos", a declarat Jeffrey Franks pentru Mediafax.
Intrebat daca increderea are legatura cu capacitatile profesionale ale guvernantilor, si daca Romania nu ar trebui sa urmeze exemplul Bulgariei in aceasta materie, Franks s-a limitat in a spune ca nu poate comenta pe marginea acestui subiect, nefiind in masura sa compare popularitatatile politice. mai mult
Marti, 08 Noiembrie 2011, ora 14:17