Experții în recrutare remarcă o diminuare a oportunităților de angajare în piața muncii, observând pe lângă o scădere drastică a angajărilor și un val de disponibilizări și regândiri
Într-o organizație de mari dimensiuni, monitorizarea optimă a orelor lucrate de angajați este necesară pentru eficientizarea proceselor administrative. Un program pontaj, utilizat alături de un
Pe măsură ce trec de pragul majoratului sau ies de pe băncile facultății, majoritatea tinerilor își doresc să se desprindă de casa în care au crescut și să se stabilească pe propriile
Procesele de payroll din compania ta se desfășoară cu dificultate? Un soft salarizare, cunoscut și sub denumirea de program salarii, este o soluție software prin care poți realiza calculul de
Automatizarea în cadrul companiilor enterprise variază foarte mult de la simpla gestionare a sarcinilor repetitive și - mai nou - până la implementarea soluțiilor complexe de Inteligență
DevTalks România, cea mai amplă conferință dedicată dezvoltatorilor software şi profesioniștilor IT din România, revine în format fizic la Romexpo, Pavilion B1, pe 21-22 Iunie, unde se vor
Piata muncii este intr-o continua efervescenta, iar angajatorii trebuie sa le ofere angajatilor si alte beneficii, pe langa salarii, pentru a-i fideliza.
Asociația ENVIRON în parteneriat cu Eco Synergy au organizat conferința „Sustenabil zi de zi – De la NICE TO BE la MUST BE”, eveniment hibrid care a adus împreună reprezentanții unora
Pentru companii, diversificarea metodelor de a atrage candidații potriviți înaintea competiției implică și folosirea unui soft recrutare personal. Cu această funcționalitate dintr-o aplicatie
Un program de calcul al salariilor este un instrument pretios pentru organizatia ta. Utilizand un soft de salarizare performant, te asiguri ca angajatii isi primesc salariul la timp si corect, un
Departamentul de resurse umane este primul care intra in contact cu viitorii angajati, motiv pentru care operatiunile intreprinse de membrii echipei trebuie sa fie cat mai simple si facilitate de
Efectele pandemiei se vor vedea si anul viitor, piata muncii fiind in continuare afectata de contextul actual. Pe de o parte, unele industrii au fost nevoite sa isi reduca numarul angajatilor, insa,
Reprezentantii agentiilor de turism au facut o lista cu cinci cerinte pentru Guvern astfel incat Executivul sa le poata ajuta in a supravietui pandemiei de coronavirus. Acestea cer ajutor financiar
Vodafone Romania anunta cu bucurie introducerea unor concedii parentale platite integral, pentru o perioada de 16 saptamani. Noua politica este in vigoare de la 1 aprilie 2020 si se adreseaza tuturor
Organizat pentru prima data intr-un format online, evenimentul DevTalks Reimagined va prezenta acelasi format cunoscut deja pentru editia fizica DevTalks.
Pentru a-i sprijini pe cei care sunt in cautarea unui loc de munca stabil in aceasta perioada, Kaufland Romania anunta ca are peste 250 de joburi disponibile.
Catalyst Solutions anunta mutarea celui mai mare targ de cariera din Romania, Angajatori de TOP, in mediul online. Cu o traditie de 14 ani, evenimentul de cariera este dedicat tuturor candidatilor in
The Wellbeing HUB, prima platforma completa de wellbeing din Romania, lansata astazi, ofera solutii bazate pe cercetari stiintifice, ce ajuta organizatiile sa devina mai constiente si mai implicate
Google, Porsche, Amazon, Regina Maria, Enel si Mercedes Benz conduc topul celor mai doriti angajatori din Romania, releva un studiu realizat de Universum Global si eJobs, pe un esantion de peste 15
In prima jumatate a anului 2020 se anunta numeroase oportunitati de cariera. O noua editie a celui mai important proiect national Internship & Trainee Marathon revine in perioada februarie - mai 2020
Cunoscutul antreprenor si cercetator britanic, Doug Strycharczyk care, impreuna cu profesorul Peter Clough - renumit psiholog sportiv si ocupational, a dezvoltat MTQ Plus, celebrul test recunoscut
Managementul resurselor umane este vital pentru orice organizatie. Incepand cu recrutarea si selectia angajatilor si pana la dezvoltarea personala ori profesionala, sanatatea si motivarea oamenilor,
Un tribunal francez l-a condamnat, vineri, pe fostul director general al grupului francez de telefonie Orange, Didier Lombard, la o pedeapsa de un an de inchisoare, dupa ce l-a gasit vinovat de
Intr-un moment in care tot mai multi factori neprevazuti afecteaza lumea afacerilor, una dintre cele mai mari provocari cu care se confrunta companiile astazi este accesul la oamenii talentati. Lipsa
Mai mult decat un program de imbunatatire a performantei organizatiilor, transformarea digitala descrie o miscare la nivel de societate, o incorporare a tehnologiei in toate aspectele vietii
In ultimii ani, departamentul de HR a trecut prin schimbari majore. Astfel, domeniul Resurselor Umane este intr-un continuu proces de evolutie si adaptare, fiind constant supus numeroaselor provocari