Multi oameni experimenteaza dupa concediu o oarece depresie, cu regretul ca s-au dus de mult zilele de vacanta. Ti-am pregatit cateva idei ca sa nu mai ajungi in starea de apatie post-vacanta iar, la
Oricat ne-am dori sa separam viata personala de cea profesionala acest lucru este imposibil datorita faptului ca inainte de a fi manager, angajat, sot/sotie sau tata/mama suntem OAMENI! Sunt situatii
In ultima perioada tot mai multe companii se confrunta cu deficit de personal. Acest lucru se intampla pe de o parte pentru ca tinerii din ziua de azi vor sa primeasca mult si sa ofere putin, iar pe
In sesiunile mele de coaching observ tot mai des ca persoanele sunt de-a dreptul bulversate de multitudinea de informatii la care sunt expusi zi de zi.
Oamenii toxici apar in aproape orice mediu iar la job, cu cat functia lor este mai inalta, cu atat echipa are mai mult de suferit. Marile companii au realizat amploarea acestui fenomen si au inceput
Iulian Dinu este un tanar care, la 29 de ani, detine deja doua scoli prin care ii invata pe oameni sa devina ceea ce viseaza: fie profesionisti ai sportului, fie antreprenori de succes.
Calatoria experientiala a devenit tendinta de calatorie inca din anul 2016. In loc sa viziteze locatii indepartate, studiile arata ca turistii cauta modalitati de a cunoaste culturile native, de a
Dana Tacea a renuntat la cariera ei in domeniul financiar pentru a porni pe un cu totul alt drum, uneori pus la indoiala de sceptici. A ales sa se faca stilist vestimentar, urmandu-si visul si
Pentru al doilea an consecutiv, Elite Business Women a premiat Femeia ELITE - revolutionara, la categoriile antreprenoriat creativ, business performance, CSR, internationalizarea afacerii si media
Elite Business Women nominalizeaza si premiaza Femeia ELITE - revolutionara, la categoriile antreprenoriat creativ, business performance, CSR, internationalizarea afacerii si media responsabila,
Stres National, studiul pe care Dynamic HR si Learning Network l-au implementat in randul angajatilor din Romania in 2017, dezvaluie statistici ingrijoratoare in ceea ce priveste starea de bine a
Schimbarea in viata noastra incepe odata cu schimbarea modului in care gandim, pentru ca gandurile noastre sunt, de fapt, semintele intamplarilor de maine. In momentul in care spui ca nu ai timp
UPGRADER este un nou program de antreprenoriat care are ca obiectiv sprijinirea cat mai multor antreprenori romani in dezvoltarea propriilor afaceri de succes.
Daca am putea vedea timpul, cel mai probabil ne-am speria realizand cat de repede trece. Si, in plus, nu poate fi oprit. Asa ca, in loc sa faci tot felul de incercari de "Time Management", de ce nu
Adriana Boscanici crede in puterea fiecarui om de a fi spectaculos si a inceput prin a avea incredere in propriile puteri. In 2006 a ales sa porneasca pe propriul drum cu Trainart, afacerea sa de
Echilibrul intre viata profesionala si cea personala este tinut intr-un punct fix, dar sensibil: un plan bine pus la punct. Pilonul acestui plan este cel mai adesea un om care te poate ajuta sa te
Daca nicio sesiune de coaching nu a reusit sa te determine sa renunti la anumite comportamente neconstructive sau sa-ti aduca un echilibru intre planul profesional si cel personal, poate este
Cum ar fi sa ai propriul "manager de sanatate", care sa se ocupe de la stabilirea diagnosticului corect si pana la rezolvarea problemei, prin identificarea celei mai bune solutii pentru tine, a celui
Acum, la sfarsit de an, cand activitatile de business nu mai functioneaza la maxim, ci este momentul organizarii de petreceri si transmiterii de felicitari, ai putea face, totusi ceva util inclusiv
In esenta, procesul de coaching profesionist faciliteaza schimbarea, evolutia, dezvoltarea, pasul clientului pe o treapta superioara, astfel incat acesta sa ajunga sa traiasca viata pe care si-o
Orice inceput este frumos! Este nou, este proaspat, este viu si vibrant, este plin de potential, de lumina si de promisiuni frumoase, nerostite! Cu atat mai mult un inceput de an si cu atat mai mult
Raspunsul la aceasta intrebare a fost dat acum ceva vreme de catre un studiu facut pe 3600 de manageri ai companiei Honeywell si arata cam asa: 50% - descoperind singuri, mai ales din greseli; 30% -
Ati intalnit persoane care spuneau prin tot, de la comportament pana la imbracaminte si cateodata chiar si verbal, "Uitati-va la mine ce tare sunt!"? Sau pe cei care, in spatele biroului, au toate
Invata sa lucrezi cu doua tipuri de motivatie mai 'dificile': competitie si autoritate. Spun mai dificile intre ghilimele, pentru ca, in principiu, by the book, dintre ei se cam aleg liderii sau