O companie americană recrutează români şi le oferă salarii ca în Silicon Valley pentru muncă de la distanță.
Compania americană Crossover caută manageri IT care să fie plătiţi cu sume cuprinse între 16.600 dolari şi 33.300 dolari pe lună.
„Un coleg care lucrează din Iaşi, Cluj, Timişoara sau Bucureşti, va fi plătit pentru aceeaşi poziţie la fel cu cineva din San Francisco. Şi suntem deschişi cu privire la remuneraţie pentru că noi credem în transparenţă în tot ceea ce facem. De aceea, fiecare anunţ de job postat de Crossover explică, în mod clar, care este remuneraţia aferentă”, explică Andrew Allen, vicepreşedinte global şi purtător de cuvânt în cadrul Crossover, potrivit adevarul.ro.
În prezent, compania are în echipă circa 150 de profesionişti români, recrutaţi din toată ţara, dintr-un total la nivel global de aproximativ 4.000 de contractori.
„Lucrurile se desfăşoară în mod corect, iar discuţiile sunt oneste, dar respectuoase. Noi credem în recrutarea de oameni pe care să îi lăsăm mai departe să-şi facă treaba cum ştiu ei mai bine”, explică Andrew Allen.
Compania recrutează doar pentru poziţii full time şi doar în regim remote. „Noi nu credem că munca la distanţă este antisocială. Noi o practicăm cu succes de la înfiinţare, din 2014”, spune reprezentantul Crossover.
„Cu toţii ştim cât de important este să te poţi concentra pe un singur proiect câte 2-3... mai mult
Marti, 24 August 2021, ora 10:50
Burger King a deschis in timpul pandemiei un restaurant in Piata Universitatii din Capitala, operat de catre AmRest, una dintre cele mai mari platforme europene de restaurante si servicii alimentare, iar compania vrea sa se extinda in Romania si sa faca angajari.
Alan Laughlin, presedinte Burger King CE - AmRest, a declarat pentru News.ro ca inainte de pandemie, compania isi propusese deschiderea a sase noi restaurante, iar o parte dintre aceste proiecte sunt deja incepute si spera sa le deschida in aceasta jumatate a anului.
"La inceputul acestui an, inainte de pandemie, ne propusesem deschiderea a sase noi restaurante. Am luat in calcul la momentul respectiv si expansiunea in alte orase mari din afara Bucurestiului. O parte dintre aceste proiecte sunt deja incepute si speram sa le deschidem in aceasta jumatate a anului. Nu avem o data sigura, deoarece depindem si de evolutia lucrurilor la nivel national/international, de factorii externi care nu tin de noi. Insa, ne bucuram pentru ca am reusit sa deschidem un nou restaurnat chiar in plina pandemie, cel din Piata Universitatii. Ne ambitionam sa facem posibila deschiderea unui numar cat mai mare anul acesta. Stim ca nu va fi usor, insa suntem de parere ca este important sa sustinem economia, iar odata cu deschiderea unor noi restaurante vom oferi si posibilitatea unor noi locuri de munca, atat de cautate in aceasta perioada", a declarat pentru News.ro Alan Laughlin, presedinte Burger King CE - AmRest.
El vorbeste... mai mult
Duminica, 19 Iulie 2020, ora 23:29
Patru din zece (41,5%) candidati din Romania care isi cauta un loc de munca sunt din Bucuresti, iar peste o treime dintre acestia se afla la inceput de cariera, arata datele unui studiu publicat, joi, de catre reprezentantii unei platforme de recrutare online.
In ceea ce priveste numarul de candidati la nivel national, datele eJobs releva faptul ca acesta este direct proportional cu numarul de locuri de munca oferite de catre angajatori.
Astfel, dintr-un total de aproape 30.000 de joburi active platforma online, peste 13.000 sunt pentru Bucuresti, aproximativ 4.200 pentru Cluj, aproape 4.000 pentru Timis, 3.300 pentru Iasi si 2.900 pentru Constanta.
Potrivit sursei citate, in Capitala sunt cele mai multe si cele mai mari companii din Romania, dar si cea mai consistenta baza de candidati, respectiv 41,5%. Ierarhia continua cu judetul Cluj, unde este inglobat 7% din numarul total de candidati.
In ceea ce-i priveste pe candidatii din Bucuresti, 37% se afla la inceput de cariera, aproape 50% sunt mid si senior level si 10% au pozitii de management. Dupa numarul de candidati, in top se mai afla judetele Timis, Brasov, Iasi, Constanta, Prahova, Sibiu si Ilfov.
La polul opus al clasamentului se situeaza judetele: Covasna, Teleorman, Harghita, Giurgiu si Calarasi.
Lansata in anul 1999, eJobs este prima platforma de recrutare lansata in Romania, care contine peste patru milioane de CV-uri, mai mult de doua milioane de utilizatori unici lunari, 7.000 de CV-uri... mai mult
Joi, 30 Ianuarie 2020, ora 12:38
Angajatorii romani prognozeaza cel mai puternic climat de angajare din ultimii 10 ani, planurile pentru trimestrul IV/2018 fiind cele mai optimiste din Europa, la egalitate cu Slovenia, si in topul celor mai optimiste din lume, conform unui studiu remis, marti, AGERPRES.
"Previziunea Neta de Angajare din trimestrul IV/2018 este de +19%, cea mai puternica Previziune raportata in Romania din trimestrul IV/2008 pana in prezent", arata studiul ManpowerGroup privind Perspectivele Angajarii de Forta de Munca, referitor la intervalul octombrie - decembrie 2018.
Perspectivele pentru cei aflati in cautarea unui loc de munca se imbunatatesc cu 4, respectiv 6 puncte procentuale fata de trimestrul precedent, si fata de anul anterior (trimestrul IV/2017).
Conform studiului, 24% din cei 627 de angajatori romani chestionati pentru editia din trimestrul IV/2018 a studiului raporteaza ca au in vedere cresteri de personal, in timp ce 9% intentioneaza scaderea numarului total de angajati. Intentiile de angajare sunt pozitive, in mai mica sau mai mare masura, in toate cele opt regiuni si zece sectoare industriale analizate.
Angajatorii din regiunea Sud sunt cei mai optimisti din tara, raportand o Previziune Neta de Angajare de +28%, cea mai puternica din ultimii zece ani. Tot in regiunea Sud se raporteaza si cea mai consistenta imbunatatire de la trimestru la trimestru, previziunea consolidandu-se cu 18 puncte procentuale fata de trimestrul III/2018.
Cea mai solida imbunatatire... mai mult
Marti, 11 Septembrie 2018, ora 18:26
Tinerii romani pot demara cariere extraordinare in lumea aviatiei, iar Romaero a facut deja peste 200 de angajari si vrea sa ajunga la 1.000, a declarat, vineri, Remus Vulpescu - directorul general al companiei aerospatiale.
"Sunt cariere extraordinare pe care tinerii romani le pot demara in lumea aviatiei. La Romaero, anul trecut am facut o promisiune si am respectat-o. Am angajat deja peste 200 de tineri. Continuam si vom ajunge la cifra de 1.000 de angajari pe care am anuntat-o. La ROMATSA avem un proces de innoire, de crestere, de dezvoltare", a spus Vulpescu, la conferinta de presa dedicata spectacolului aviatic din Romania - Bucharest International Air Show & General Aviation Exhibition (BIAS).
Cea de-a zecea editie a BIAS este dedicata Centenarului Romaniei si reuneste anul acesta 150 de aeronave civile si militare, in evolutii aeriene si expuse publicului, dar si peste 100 de piloti si parasutisti din 13 tari. BIAS 2018 este un spectacol de forta aeriana, in care asii aviatiei civile si militare din Romania, Turcia, Polonia, Ungaria, Marea Britanie, Germania, SUA, Grecia, Austria, Italia, Spania, Cehia si Lituania vor incanta spectatorii cu acrobatii aeriene uluitoare si demonstratii de elita, dar si cu aeronave expuse la sol.
Potrivit capitanului comandor Denis Diaconescu de la Statul Major al Fortelor Aeriene, Fortele Aeriene Romane participa la BIAS 2018 cu un detasament de peste 200 de militari si mai mult de 20 de aeronave.
"In cadrul spectacolului... mai mult
Vineri, 27 Iulie 2018, ora 17:25
Compania americana Amazon, cel mai mare retailer din lume, a inceput angajarile pentru viitorul sediu de la Bucuresti. Pe site-ul companiei sunt deja postate 20 de anunturi de angajare.
"Amazon a deschis recent un nou centru de inginerie in Bucuresti, Romania. Acest birou gazduieste deja mai multe echipe de ingineri care lucreaza la dezvoltarea sistemelor de operare, programelor de virtualizare si tehnologiilor pe care se bazeaza Amazon Web Services (AWS). Echipele livreaza elemente cheie ale fundatiei tehnice pe care sunt construite AWS si Amazon. Inovam constant tehnologiile de cloud computing pentru a imbunatati competitivitatea AWS si experienta clientilor nostri", se arata pe site-ul Amazon.com.
Printre altele, Amazon angajeaza: ingineri, traineri, translatori, responsabil cu achizitiile (care va lucra din Praga) si specialisti in resurse umane. Lista completa a joburilor este publicata intr-o sectiune special alocata pe siteul Amazon.
Compania ar urma sa recruteze cel putin 1.300 de angajati pentru sediul sau de la Bucuresti, potrivit Ziatului Financiar. Amazon mai are un centru de dezvoltare la Iasi, unde lucreaza circa 400 de angajati.
Citeste si:
Amazon deschide un sediu in Bucuresti si angajeaza peste 1.000 de persoaneCum arata viata fondatorului Amazon, care a devenit pentru scurt timp cel mai bogat om din lume: Seara spala vase si are cizme norocoase... citeste mai departe despre "Gigantul american Amazon a inceput angajarile pentru sediul din... mai mult
Joi, 04 Ianuarie 2018, ora 16:35
Peste 7.000 de locuri de munca sunt disponibile la nivel national in perioada 20 - 26 ianuarie, cu peste 1.000 in plus fata de saptamana anterioara, cele mai multe fiind in Cluj, Iasi, Brasov si Bucuresti, informeaza, vineri, Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).
Potrivit datelor centralizate de Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca, la nivel national sunt inregistrate in total 7.782 locuri de munca, fata de 6.088 saptamana trecuta.
Cele mai multe posturi vacante sunt in: Cluj (690), Iasi (629), Brasov (554), Bucuresti (478), Valcea (468), Mures (392), Timis (353), Calarasi (310) si Sibiu (272).
Judetele cu cele mai putine locuri de munca vacante sunt: Caras-Severin (opt), Ialomita (14), Galati (15), Salaj (23), Mehedinti (44), Botosani (66), Alba (71), Satu Mare (73), Buzau, Constanta si Dolj (cate 76), Vaslui (78), Olt (88), Braila (94), Giurgiu (97), Teleorman (98) si Tulcea (99).
La nivel national, pentru persoanele cu studii superioare sunt inregistrate 655 locuri de munca, cele mai multe pentur: ingineri si subingineri, programator (44), asistent medical generalist (33), dansator (18), analist servicii client (15), consilier juridic (13), director vanzari si farmacist (cate 12).
Pentru studii medii, profesionale si lucratori necalificati sunt disponibile 7. 127 locuri de munca, mai multe pentru: confectioner-asamblor articole din textile (939), muncitor necalificat in industria confectiilor (656), operator confectioner... mai mult
Vineri, 20 Ianuarie 2012, ora 16:04
IT-ul ramane un domeniu castigator pentru cei care lucreaza in domeniu si isi cauta o slujba sau pentru tinerii absolventi ai facultatilor de profil. Vezi ce joburi sunt disponbile in prezent si ce salarii se ofera.
Compania Grafton Recruitment intermediaza in Romania mai multe tipuri de joburi IT, cu salarii cuprinse intre 1.000 si 2.000 euro.
Spre exemplu, un administrator de baze de date, care stie sa vorbeasca limba engleza, poate castiga 2.000 euro pe luna.
Programatorii sunt la mare cautare, iar companii precum Oracle, OMV, Dell, Siemens, Microchip sau S&T sunt in cautare de specialisti in diverse platforme de programare. Detalii aici.
Orasele cu oferta cea mai bogata in joburi din IT sunt Bucuresti, Timisoara, Cluj Napoca, Iasi sau Brasov.
Cele mai multe anunturi de angajare din domeniul IT&C sunt adresate candidatilor cu studii superioare si studentilor.
Cerintele pentru angajarea unui programator php, un alt job foarte cautat, sunt cunostinte solide de PHP, HTML, CSS, JAVAScript, MySql sau XML. Candidatului i se cere sa aiba experienta in dezvoltarea de aplicatii web si sa aiba cunostinte de optimizare SEO.
Potrivit MyJob.ro, salariul mediu pentru jobul de programator este in scadere, de la 535 euro in luna aprilie 2011, la 485 de euro in luna decembrie 2011. Detalii aici.
Topul companiilor angajatoare in IT&C, potrivit MyJob.ro, este condus de Global Expert Consulting, Route 66, Domo Retail si Clixsense Company. Peste 62% din oferte de... mai mult
Joi, 05 Ianuarie 2012, ora 12:19
Hewlett-Packard (HP) a anuntat ca va angaja anul acesta 600 de persoane pentru centrul Global eBusiness Operation Centre (GeBOC) din Bucuresti, care are in prezent 3.100 de salariati, a declarat, miercuri, intr-o conferinta de presa, directorul general al centrului, Alexander Weigl, informeaza NewsIn."Vom continua si in acest an sa angajam personal in acelasi ritm ca in ultimii ani, respectiv 600 de persoane. Cresterea numarului de angajati se face in linie cu evolutia organica a companiei la nivel mondial, luandu-se in calcul, de asemenea, si noile achizitii ale HP", a spus Weigl.
Directorul general al GeBOC a afirmat ca, la jumatatea anului, centrul va ocupa toate birourile disponibile in trei cladiri din Nova Park.
"Vom inchiria spatii intr-o a patra cladire, contractul urmand sa se incheie cel mai probabil saptamana viitoare", a adaugat directorul general al GeBOC, fara a preciza valoarea contractului si nici locatia, despre care a spus insa ca se afla in apropierea celor trei imobile.
GeBOC Bucuresti asigura suport in realizarea obiectivelor de afaceri derulate de HP si partenerii din regiunea Europa, Orientul Mijlociu si Africa (EMEA).
Pentru a beneficia de o eficienta crescuta, activitatea GeBOC este structurata pentru a oferi suport pentru unitatile de business, respectiv Imaging and Printing Group, Personal Systems Group, Enterprise Business, Financial Services, conform profilului organizational al companiei HP.
GeBOC a finalizat un proiect prin Programul... mai mult
Miercuri, 11 Mai 2011, ora 17:00